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외부칼럼

THE KOREA TIMES

John Kim 대표는 지난 2016년부터 Korea Times에 조직 문화, 조직 관리, 리더십에 대하여 기고를 하고 있습니다.
특히 수평적인 조직문화와 리더십을 추구하기 위해서 무엇을 해야 하는지에 대해서 중점하고 있습니다.

John Kim has been contributing to The Korea Times on organizational culture, organizational management, and
leadership since 2014. He specializes in horizontal organizational culture and leadership.

    게시물 목록
    번호 제목 기사원문 작성일
    82 Beating microbullying KT 바로가기 21.09.02
    81 Favoritism in leaders KT 바로가기 21.08.23
    80 Collective generational biases KT 바로가기 21.08.10
    79 Is this a bias or not? KT 바로가기 21.08.05
    78 One's true self in the workplace KT 바로가기 21.07.05
    77 Global organizational development KT 바로가기 21.06.17
    76 Diversity or inclusion? KT 바로가기 21.05.30
    75 Alignable leadership and culture KT 바로가기 21.04.30
    74 Pitfalls of cultural revamp KT 바로가기 21.03.31
    73 Overcoming winter KT 바로가기 20.12.29
    72 Diagnosing diagnosis KT 바로가기 20.12.10
    71 Leadership training for women KT 바로가기 20.11.25
    70 Virtual performance management KT 바로가기 20.11.09
    69 Essence of customer service organizations KT 바로가기 20.10.28
    68 Virtual communication KT 바로가기 20.10.11
    67 Tomorrow is here already KT 바로가기 20.06.12
    66 Leadership in times of grief KT 바로가기 20.05.02
    65 Healthy organization KT 바로가기 20.04.21
    64 New wine in a new bottle KT 바로가기 20.04.12
    63 Collective Philosophy KT 바로가기 20.04.11
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